Se rumorea zumbido en seguridad y salud en el trabajo ejemplos
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Especialización en Gestión de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo en Bucaramanga Título otorgado: Especialista en gerencia en riesgos laborales , seguridad y salud en el trabajo Nivel de formación: Especialización Universitaria Modalidad: A Distancia
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Les planteo mi duda, en el día de hoy he hablado con mi empresa y me dice que el dueño de la mima, les comunicó que a los delegados de personal a partir de este año no se le iban a conceder las horas sindicales. Yo entiendo que tengo un derecho consolidado aunque que esta empresa me ha concedido las horas sindicales en los dos últimos años que es el tiempo que llevo con ellos. Los podría denunciar luego que vulnera la arbitrio sindical??
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Los trabajadores que completen el curso cobrarán un certificado de conocimiento en seguridad y salud en el trabajo, que es emitido por el SENA. Una vez que salud y seguridad en el trabajo definicion el trabajador haya completado el curso, el certificado se emitirá de forma cibernética y se mandará al correo electrónico del trabajador.
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Durante ese tiempo, se tiene derecho a realizar las funciones como representante de los trabajadores.”
b) Modelos de convenio de trabajo escrito que se utilicen en la empresa Ganadorí como los documentos relativos a la terminación de la relación gremial.
Hay alguna norma aplicable a esto? deberiamos ser informados, o almenos conocedores de las actas donde aparecen los puntos a tratar?
Es más, como galardón a los que lo votaron, la persona responsable de la plantilla les ha premiado dejándolos salir media hora antes desde hace dos meses. Le hemos preguntado al delegado q en base a que criterios se ha decidido eso (sabemos de sobra q es por haberle seguridad y salud en el trabajo abreviatura votado) y nos dice q es una audacia de la empresa y que él no tienen más idea, q el director tiene total arbitrio para hacer eso.